Nuestra Identidad

Quiénes Somos

Workzen Human Resources, es una consultora de recursos humanos que busca cubrir una necesidad en el ecosistema emprendedor: la falta de acceso a asesoria laboral para micros, pequeñas y medianas empresas. Los riesgos legales por contratos mal redactados, despidos mal ejecutados ,desconocimiento normativo así como riesgos operacionales por baja productividad en razón de ausencia de protocolos internos y/o falta de cultura organizacional pueden ser perjudiciales.


Nuestras leyes son dinamicas y cambiantes y a muchas empresas les cuesta dar el siguiente paso, llevandose multas en el camino que se transforman en fugas de dinero y afectan negativamente los resultados.


En el mercado existen diversas alternativas de consultoria y asesoria con mutilples enfoques y propuestas pero con tarifas imposibles de pagar para el pequeño y mediano empresario. Nuestra propuesta es marcar la diferencia ofreciendo paquetes de servicios diversos y flexibles diseñados para ajustarse a cualquier presupuesto sin sacrificar calidad. Descubre como podemos transformar tu gestión laboral.

Nuestra Misión

Ayudar a emprendedores, pequeños y medianos empresarios mediante asesoría laboral y empresarial clara, accesible y preventiva, protegiendo sus negocios de riesgos legales y fortaleciendo su capacidad de gestionar sus emprendimientos. Nos comprometemos a entregar soluciones prácticas, cercanas y adaptadas a la realidad de cada empresa, contribuyendo al desarrollo sostenible del ecosistema emprendedor chileno.

Nuestra Visión

Ser la red de asesoría laboral más confiable y cercana para las Pymes de Chile, reconocida por transformar la gestión de personas en negocios pequeños en una ventaja competitiva. Aspiramos a construir una comunidad de emprendedores protegidos, informados y preparados para crecer con seguridad y confianza.

Nuestros Valores: Principio C+I

01. Cercania

Nos relacionamos con nuestros clientes desde la empatia y el respeto

04.Inclusión

Valoramos la diversidad de emprendedores y clientes

05. Confianza

Construimos relaciones basadas en responsabilidad y resultados

02. Integridad

Actuamos con transparencia, ética y coherencia

03. Claridad

Creemos en la comunicación transparente, directa y comprensible

06. Innovación

Buscamos constantemente simplificar la gestión laboral

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